W1 tenure track W2-Professur (Juniorprofessur) für Energiehomöostase
Veröffentlicht am: 10.06.2024
Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine internationale Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 31.500 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands und wurde als Exzellenzuniversität ausgezeichnet.
An der Medizinischen Fakultät der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine
W1 tenure track W2-Professur (Juniorprofessur) für Energiehomöostase
zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
Medizinische Fakultät
Bewerbungsfrist:
01.08.2024
Tätigkeitsbeginn:
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Informationen zum Bewerbungsverfahren:
Der/Die Stelleninhaber*in soll den Forschungsbereich Energiehomöostase vertreten und die Forschung zu Metabolismus, Fettgewebe-Regulation und Pharmakologische Intervention bei Stoffwechselerkrankungen an der Medizinischen Fakultät der Universität Bonn verstärken. Er*Sie wird sich in die nachhaltige Weiterentwicklung bestehender Verbundprojekte und Strukturen in diesem Bereich, insbesondere im DFG-geförderten SFB/TRR333 „Brown and Beige Fat - Organ Crosstalk, Signaling and Energetics (BATenergy)“, einbringen.
Es wird von dem*der künftigen Stelleninhaber*in ausgewiesene Erfahrung in der Forschung an braunen/beigen Fettgewebe und Energiehomöostase erwartet. Der*Die erfolgreiche Bewerber*in verfügt über eingehende Expertise zu „single-cell RNA sequencing. Erfahrungen zu„spatial omics“ Technologien sind zusätzlich erwünscht. Erwartet wird eine international sichtbare Forschungsleistung.
Darüber hinaus ist das Engagement im Graduiertenausbildungsprogramm Bonn International Graduate School of Drug Sciences (BIGS DrugS) und anderen Verbünden der Medizinischen Fakultät (z.B. im integrativen Adipositas und Stoffwechselforschungszentrum (BiOM), im kardiovaskulären Schwerpunkt der Fakultät, SFB1454, und Cluster Immunosensation) erwünscht.
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes medizinisches oder naturwissenschaftliches Hochschulstudium sowie die Habilitation oder der Nachweis gleichwertiger wissenschaftlicher Leistungen. Wünschenswert ist Erfahrung in der Lehre gemäß § 36 Hochschulgesetz NRW.
Diversität und Chancengleichheit
Die Universität Bonn fördert aktiv die Vielfalt und Gleichstellung aller Mitarbeitenden und ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Um die Heterogenität der Gesellschaft als Querschnitt abzubilden, begrüßt die Universität ausdrücklich Bewerbungen von weiteren Personen, die von Diskriminierung betroffenen sind, darunter BIPoCs sowie Menschen mit Rassismuserfahrungen, genderdiverse und queere Personen. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist ebenfalls ausdrücklich erwünscht. Alle Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt.
Kontakt
Dekanat der Medizinischen Fakultät
Der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn
Venusberg-Campus 1| Haus 33, 53127 Bonn