Beratung und Coaching
Die Universität Bonn bietet ihren Wissenschaftler*innen vielfältige Beratungs- und Coaching-Möglichkeiten. Es handelt sich dabei i.d.R. um Einzelgespräche, die selbstverständlich vertraulich sind. Beratung und Coaching können auf Deutsch oder Englisch stattfinden.
Postdoc-Beratung
Bei Fragen zu den vielfältigen Themen und Herausforderungen der Postdoc-Phase können Sie sich gern an uns wenden. Die Beratung erfolgt individuell nach Ihren spezifischen Anliegen und ist natürlich streng vertraulich.
Wir informieren Sie zu den Rahmenbedingungen des deutschen Wissenschaftssystems, unterstützen Sie bei der Priorisierung der zahlreichen anfallenden Aufgaben als Postdoc und begleiten Sie bei der Reflexion Ihrer weiteren Karriereplanung – innerhalb und außerhalb der Wissenschaft.
Beratungssprachen sind Deutsch und Englisch.
Dr. Wiebke Deimann
Poppelsdorfer Allee 31-33
53115 Bonn
Coaching
Sie haben Fragen oder stehen vor Herausforderungen, bei denen eine externe Begleitung über mehrere Termine hilfreich wäre? Dann sprechen Sie uns gern an. Nach der Klärung Ihres Anliegens in einem individuellen Vorgespräch, können wir Ihnen passend zu Ihrem individuellen Thema eine*n Coach aus unserem Pool vermitteln.
Postdocs
Ob Sie sich zu Beginn oder am Ende Ihrer Postdoc-Phase befinden, wir unterstützen Sie bei Bedarf mit einem Coaching.
Für Postdoktorand*innen der Universität Bonn stehen im Rahmen des Careers plus-Programms i.d.R. bis zu drei Coaching-Einheiten von insgesamt 4,5 Stunden zur Verfügung.
Established Researchers
Sie möchten sich nach Übernahme Ihrer Führungsrolle professionell begleiten lassen ?
Für Nachwuchsgruppenleitungen, Junior- und Tenure Track-Professor*innen stehen im Rahmen des yourTRACK-Programms bis zu zehn Coaching-Einheiten zur Verfügung.
Akademischer Mittelbau & Wissenschaftsmanager*innen
Ob zu Fragen von Führung, Kommunikation oder Karriereentwicklung, wir unterstützen Sie mit einem Coaching.
Fach- und Führungskräften im Wissenschaftsmanagement und im akademischen Mittelbau stehen hierfür i.d.R. bis zu drei Coaching-Einheiten von insgesamt 4,5 Stunden zur Verfügung.
Ablauf Coaching-Prozess
Hier finden Sie den Ablaufplan für einen regulären Coaching-Prozess. Für Rückfragen während des Prozesses stehen wir Ihnen selbstverständlich jederzeit zur Verfügung.
Individuelle Lehrberatung
Sie wollen mit wenig Aufwand Ihre Lehre effektiv, zielgruppenorientiert und praxisnah gestalten?
Sie wollen das Selbstlernmanagement Ihrer Studierenden fördern, blended learning implementieren oder Forschungsprozesse in Ihre Lehre integrieren?
In einer individuellen Lehrberatung, die Ihre spezifischen, anlassbezogenen Fragestellungen fokussiert, entwickeln wir gemeinsam mit Ihnen Konzepte für Ihre Lehre, reflektieren Ihr methodisches Vorgehen oder unterstützen Sie bei Ihren Lehrprojekten.
Geschlechtergerechtigkeit und Gleichstellung
Das Gleichstellungsbüro bietet umfangreiche Programme und Maßnahmen, insbesondere zur Unterstützung von (Nachwuchs-)Wissenschaftlerinnen.
Darüber hinaus bildet die Beratung in Fällen von Diskriminierung und Belästigung einen weiteren wichtigen Schwerpunt der Arbeit.
Kontakt
Petra Best
Dipl.-Psych.
Julia Küchel
M.A.
Wiebke Deimann
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Personalentwicklung
Trainingsangebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung.
Qualifizierung
Informieren Sie sich über diverse Qualifizierungsprogramme für Wissenschaftler*innen ab Postdoc-Level.
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