Am 8. Mai fand die Auftaktveranstaltung des Business and Stakeholder Networks statt – ein Netzwerk, das durch den Exzellenzcluster PhenoRob, die Landwirtschaftliche Fakultät der Universität Bonn und die Theodor-Brinkmann-Stiftung getragen wird. Es handelte sich dabei um eine Karrieremesse, die vor allem den wissenschaftlichen Nachwuchs adressierte. Die rund 300 Besucher*innen der Messe hatten die Gelegenheit, sich über außerakademische Karrierewege zu informieren. Auf zwei Etagen präsentierten sich 30 Unternehmen und Organisationen. Die Ausstellenden kamen aus dem Agrar-Sektor, das heißt mit unmittelbarem Bezug zum Forschungsthema des Clusters, aber auch aus angrenzenden Bereichen, wie zum Beispiel dem autonomen Fahren, der Vermessung und Ernährung.
Das Angebot reichte von Startups, Ministerien und Verbänden bis hin zu weltweit agierenden Konzernen. Die Ausstellenden überzeugten nicht nur durch ihr umfangreiches Beratungsangebot, sondern auch durch interaktive Formate, um den Teilnehmenden einen Eindruck in das Tagesgeschäft zu bieten. „Mit der Veranstaltung möchten wir unseren Nachwuchsforschenden bereits während ihres Studiums bzw. der Promotion Einblicke in den Arbeitsmarkt geben“, sagt Dr. Nora Berning, Geschäftsführerin des Clusters. „Das Angebot ist groß, und unsere Messe zeigt, dass sich hinter dem Begriff ,außerakademische Karrierewege‘ eine Vielzahl an Optionen verbirgt, die sowohl eine klassische Unternehmenslaufbahn als auch eine Karriere in der Beratung oder im Wissenschaftsmanagement einschließen.“
Mit der Karrieremesse bezweckt der einzige Cluster im Bereich Agrarwissenschaften in Deutschland die Schnittstelle zu Unternehmen, Verbänden und Ministerien auch über die Landesgrenzen hinaus zu intensivieren. Die Ausstellenden haben ihre Hauptfirmensitze in sechs verschiedenen Ländern, mitunter in den USA. „Es freut uns ganz besonders, dass wir mit der Karrieremesse ein so erfolgreiches Format als Auftaktveranstaltung für das PhenoRob Business and Stakeholder Netzwerk ausgewählt haben“, sagt Prof. Dr. Heiner Kuhlmann, einer der beiden Sprecher des Clusters. „Der große Erfolg der Veranstaltung zeigt, dass es einen echten Bedarf gibt, was den Austausch zwischen Wissenschaft, Wirtschaft und Politik betrifft. In unserem Cluster haben wir eine Strategie im Bereich Transfer ausgearbeitet, die den Ausschlag für die Karrieremesse und weitere interessante Formate im Rahmen des Netzwerks gegeben hat.“
Unterstützung gab es auch vonseiten des Transfer Centers enaCom der Universität Bonn in Form eines Impulsvortrags zum Thema Entrepreneurship. Künftig sollen zahlreiche weitere Formate folgen, die für die Agrar- und Ernährungsforschung von ebenso großer Relevanz sind wie für Praktiker und die interessierte Öffentlichkeit. Ziel des neuen Netzwerks ist es, langfristig die vielfältigen Verbindungen zu Interessensvertreter*innen entlang der gesamten Innovationskette der nachhaltigen Nutzpflanzenproduktion zu stärken.
Künftige Veranstaltungen werden fortlaufend auf der Homepage des Clusters angekündigt: www.phenorob.de/events
