Stellenangebote für (Junior-)Professuren
Als Volluniversität mit sieben Fakultäten und sechs übergreifenden transdisziplinären Forschungsbereichen suchen wir die besten Köpfe, die mit uns Forschung und Lehre vorantreiben wollen! Wir schreiben jährlich zahlreiche Professuren und Juniorprofessuren aus.
Unser Angebot für Sie
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W3 Professorship for Mobile Sensing
W3 Professorship
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W3-Professur für Altersmedizin / Schwerpunkt Onko-Geriatrie (20 %)
W3-Professur
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W3-Professur für Klinische Kardiovaskuläre Forschung
W3-Professur
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W3 Professorship – Machine Learning in Agriculture
W3 Professorship
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W2-Professur für Klinische Psychologie und Psychotherapie (mit Tenure-Track auf W3)
W2-Professur
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W3-Professur für Germanistische Linguistik
W3-Professur
200
Jahre Geschichte
6.000
Beschäftigte
1
Top Arbeitgeberin
Das erwartet Sie an der Universität Bonn
Persönliche Entwicklung
- Zahlreichen Austausch- und Kooperationsmöglichkeiten, z. B. im Rahmen unserer Transdisziplinären Forschungsbereiche
- Ein umfangreiches Angebot an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, z. B. Coachings und Sprachkurse
- Das Prorektorat und Dezernat für Internationales zur Unterstützung in allen Belangen der internationalen Mobilität und Zusammenarbeit
- Professor*innen-Newsletter, um immer auf dem neuesten Stand zu sein
Work-Life-Balance
- Onboarding-Service unterstützt bei zahlreichen Belangen, die ein Wechsel nach Bonn mit sich bringt
- Nutzung des Hochschulsports mit seinem breitgefächerten Angebot
- vielfältige Mobilitätsangebote: gute ÖPNV-Anbindung, Fahrradkeller & -ständer, Reparaturstationen, Carsharing, Elektroladesäulen, kostengünstige Parkangebote
- Das Prorektorat und die Stabstelle für Nachhaltigkeit zur langfristigen Sicherstellung des allgemeinen Wohlbefindens auch für zukünftige Generationen
Familienfreundlichkeit und Diversität
- Familiengerechte Hochschule mit einer Ferienbetreuung
- Eine inklusive Hochschule die sich für die Teilhabe aller Menschen einsetzt
- Ein Gleichstellungsbüro, welches sich für die Gleichstellung der Mitarbeitenden einsetzt
- Die Schwerbehindertenvertretung um insbesondere die Gleichstellung von schwerbehinderten Kolleg*innen und Gleichgestellten am Arbeitsplatz zu gewährleisten und darüber hinaus Menschen mit Behinderung vollständig zu unterstützen
- Das Prorektorat und die Stabstelle für Chancengerechtigkeit und Diversität zur Gewährleistung einer möglichst weltoffenen und diskriminierungsfreien Willkommenskultur
- Diverse Förderprogramme zur Gewährleistung geschlechtsparitätischer Prozesse, wie z.B. das STEP-Programm
- Ein Familienbüro, welches der Notfallbetreuung dient und eine Anlaufstelle für Beratungen, wie z.B. für pflegende Angehörige, darstellt
Berufungsportal
Die sieben Fakultäten sowie die Transdisziplinären Forschungsbereiche (TRAs) und Zentralen Wissenschaftlichen Einrichtungen der Universität Bonn führen einen Großteil ihrer Berufungsverfahren mithilfe eines Online-Portals durch. Bitte legen Sie bei Interesse an einer unserer Professuren zunächst ein Nutzer*innenkonto an und füllen Sie anschließend das hinterlegte Bewerbungsformular Schritt für Schritt aus.
Ablauf des Bewerbungsprozesses
Den Bewerbungsprozess für alle Beteiligten transparent und nachvollziehbar zu gestalten, ist uns sehr wichtig. Aus diesem Grund haben wir für Sie eine ausführliche Schilderung des Ablaufs eines Berufungsverfahrens vorbereitet. Sollten Sie allgemeine Fragen zum Bewerbungsprozess haben, können Sie sich gerne an Ihre Ansprechpersonen aus der Abteilung 3.1 "Berufungen und Professuren" wenden.
Ansprechpersonen
Ihre Ansprechpersonen aus der Abteilung 3.1 "Berufungen und Professuren" und ihre jeweiligen Zuständigkeitsbereiche finden Sie hier.
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Berufungen
Wir begleiten Sie vom Eingang Ihrer Bewerbung bis zur Rufannahme.
Onboarding
Wir unterstützen Sie bei dienstlichen und privaten Belangen.
Personalentwicklung
Wir beraten Sie bei allen Ihren Anliegen rund um Weiterbildung, Karriereplanung, Prozesse, Organisation und Gesundheit.